La Secretaria General del gremio, Fernanda Huser, ratificó que las vacaciones de invierno se mantienen según el calendario escolar previsto. Además, advirtió sobre la difícil situación salarial docente y la falta de regulación en el aumento de cuotas de colegios privados.
Ante las versiones que circulaban en redes sociales y la incertidumbre en diversas instituciones educativas, desde el Sindicato Argentino de Docentes Privados (SADOP) llevaron tranquilidad a las familias y al sector educativo: el receso invernal no se adelantará.
Fernanda Huser, titular del gremio en la provincia, explicó que la jornada escolar seguirá tal como fue diseñada en la resolución del calendario oficial. De esta manera, el último día de clases será el miércoles 8 de julio, para dar paso a las dos semanas de receso a partir del lunes siguiente.
Bajas temperaturas y ausentismo
Consultada sobre la ola polar que afecta a la región, Huser reconoció que el ausentismo ha sido importante durante las últimas jornadas debido a que muchas familias optan por proteger a los alumnos del frío.
«Las escuelas privadas están preparadas para las bajas temperaturas y hay una postura firme de las empresas del sector para que las clases se mantengan», señaló. No obstante, recordó que, ante condiciones climáticas extremas, el Ministerio de Educación tiene la potestad de emitir resoluciones especiales, y dejó claro que la decisión final de enviar a los niños a la escuela ante el frío extremo sigue siendo potestad de los padres.
Salarios y la «liberación» de las cuotas
La dirigente sindical fue contundente respecto al panorama económico: «No hay paritarias ni las va a haber». En este contexto, Huser señaló que, si bien cualquier ingreso extra para el trabajador es bienvenido dada la pérdida del poder adquisitivo, los docentes privados no perciben el beneficio de la «quincenita».
Por otro lado, la representante de SADOP se refirió a la situación de las cuotas escolares:
- Desregulación nacional: Huser recordó que el gobierno nacional liberó a las instituciones privadas para aumentar las cuotas según lo consideren necesario.
- Ajustes preventivos: Explicó que, en la práctica, los colegios suelen adelantar los incrementos antes de que se formalicen las subas salariales, a modo de previsión.
- Aportes estatales: A pesar de la coyuntura, la dirigente defendió la vigencia de los aportes estatales que reciben los colegios privados. En este sentido, destacó que, a diferencia de otras provincias del país donde la matrícula educativa privada ha caído, en La Rioja la matrícula se ha incrementado, lo que justifica la inversión del Estado en el sector.