El Boletín Oficial de la República Argentina publicó tres disposiciones clave de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) y del Poder Ejecutivo, con impacto directo en asignaciones familiares, jubilaciones y pensiones. Las medidas actualizan montos, establecen nuevos topes y confirman el pago de un bono extraordinario para quienes perciben ingresos previsionales mínimos.
Aumento del 2,58% en asignaciones familiares
ANSES oficializó un incremento del 2,58% en los límites de ingresos y en los montos de las asignaciones familiares a partir de junio de 2026. La medida quedó establecida mediante la Resolución 146/2026.
El ajuste alcanza a trabajadores en relación de dependencia de los sectores público y privado, monotributistas, beneficiarios de la Asignación Universal por Hijo, titulares de la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM), integrantes del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), pensiones no contributivas y beneficiarios de la Asignación por Embarazo para Protección Social.
Actualización por movilidad
La actualización se basa en la movilidad establecida por el Índice de Precios al Consumidor Nacional (INDEC), con el objetivo de que las prestaciones mantengan su valor real frente a la inflación.
El incremento se aplicará sobre los valores vigentes y alcanzará tanto a los límites de ingresos familiares como a los montos de las asignaciones. Los cuadros con los nuevos rangos y valores estarán disponibles en los anexos oficiales publicados por ANSES.
Nuevos topes de ingresos
La resolución también establece que, cuando un integrante del grupo familiar perciba ingresos superiores a $2.970.968, todo el grupo quedará excluido del cobro de asignaciones, aunque la suma total no supere el tope general.
Además, se indica que la Asignación por Ayuda Escolar Anual solo se actualizará por movilidad una vez al año. En los casos en que los montos arrojen decimales, serán redondeados al número entero siguiente.
Nuevos valores mínimos y máximos en jubilaciones y pensiones
Por su parte, la Resolución 139/2026 de ANSES actualiza los valores de las prestaciones previsionales a partir de junio. El haber mínimo garantizado se fija en $403.317,99 para jubilados y pensionados, mientras que el haber máximo asciende a $2.713.948,17.
La base imponible mínima para aportes queda establecida en $135.837,40 y la máxima en $4.414.652,38.
La normativa también fija los nuevos montos de la Prestación Básica Universal (PBU), que será de $184.499,57, y de la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM), que asciende a $322.654,39.
Estas cifras surgen de la aplicación de la fórmula de movilidad mensual basada en el INDEC. Además, se actualizan los índices para calcular las remuneraciones de quienes soliciten su prestación después del 1° de junio de 2026.
Implementación y anexos oficiales
La resolución faculta a la Dirección General de Diseño de Procesos y Normas de ANSES para dictar las normas necesarias para su implementación.
Los detalles y cuadros completos pueden consultarse en los anexos oficiales publicados junto con la disposición en el Boletín Oficial.
Bono extraordinario previsional para haberes mínimos
El Decreto 399/2026 del Poder Ejecutivo establece un bono extraordinario previsional de hasta $70.000, que será abonado durante junio de 2026.
El beneficio alcanza a titulares de prestaciones contributivas y no contributivas a cargo de ANSES, incluidas jubilaciones, pensiones, la PUAM y pensiones graciables.
El bono será de $70.000 para quienes perciban el haber mínimo. En el caso de quienes cobren un monto superior, el adicional será el necesario para alcanzar el total del haber mínimo más el bono.
Cómo se pagará el bono
El pago se realizará a cada titular, sin importar la cantidad de copartícipes en el caso de pensiones. Además, no estará sujeto a descuentos ni será computable para otros conceptos, según lo establece el decreto.
La medida será abonada exclusivamente durante junio de 2026 a los titulares de las prestaciones detalladas, siempre que el beneficio se encuentre vigente al momento de la liquidación.
La ANSES queda facultada para dictar normas aclaratorias y complementarias para implementar el bono extraordinario previsional.